Il modulo affronta uno degli ambiti più rilevanti e complessi della gestione del personale: la corretta costituzione e gestione del Fondo, quale strumento essenziale per sostenere le politiche di incentivazione, valorizzazione e remunerazione della performance all’interno degli enti locali. L’incontro fornisce un inquadramento sistematico delle regole contrattuali e dei vincoli applicativi relativi alla composizione del Fondo, alle modalità di alimentazione e utilizzo delle risorse, chiarendone presupposti, limiti e criteri di destinazione. Il modulo supporta gli operatori degli uffici del personale nella gestione corretta delle fasi di programmazione e rendicontazione, nella prevenzione di errori applicativi e nella costruzione di prassi coerenti con il CCNL e con gli equilibri di bilancio. Il focus non è solo sulla conoscenza della norma, ma sulla sua traduzione in decisioni operative, utili a garantire trasparenza, sostenibilità finanziaria e coerenza organizzativa.
Per informazioni e per le modalità di iscrizione: fondazioneifel.it