Il whistleblowing come leva di integrità organizzativa

Data:

29/01/26, 11:36

Autore:

Andrea Angelo Aronica

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Segnalare illeciti non è solo un adempimento formale, ma una scelta di responsabilità verso il bene comune. È questo il messaggio al centro dell’iniziativa “Il whistleblowing come leva di integrità organizzativa”, promossa nell’ambito del progetto Open the Whistle. 
Negli ultimi mesi sono stati realizzati percorsi formativi, in presenza e online, rivolti a Pubblica Amministrazione, Terzo settore e settore privato, con l’obiettivo di rafforzare i sistemi di segnalazione e diffondere una cultura dello “speak up”. 
Le attività, sviluppate con il contributo di Libera, ANAC e Scuola Nazionale dell’Amministrazione, hanno coinvolto oltre 200 partecipanti e mirano a rendere le segnalazioni più sicure, efficaci e integrate nei processi organizzativi, valorizzando il whistleblowing come strumento di trasparenza, fiducia e accountability. 

Fonte: open.gov.it