La relazione pubblicata da Eurofound si propone di mappare e analizzare la legislazione sul telelavoro nei 27 Stati membri dell’Unione Europea e in Norvegia. Tale relazione evidenzia l’importante lavoro svolto dalla contrattazione collettiva in tale ambito, che nel giro di alcuni mesi è riuscita ad implementare e sviluppare l’ormai carente ed obsoleta normativa previgente.  L'analisi, però, sottolinea anche i possibili svantaggi delle nuove disposizioni e le sfide legate ad un più esteso e corretto utilizzo del telelavoro. Il report prende atto di come anche il numero di paesi che hanno inserito il diritto al telelavoro nelle legislazioni nazionali sia raddoppiato rispetto a prima della pandemia. Sarà dunque necessario aggiornare costantemente la regolamentazione sul telelavoro per garantire sia una corretta funzionalità del lavoro flessibile, sia un’adeguata tutela dei lavoratori.

Fonte: aranagenzia.it