Nell’ambito del Piano strategico per la valorizzazione e lo sviluppo del capitale umano, “Ri-formare la PA. Persone qualificate per qualificare il Paese”, lanciato dal Ministro della Funzione Pubblica, ha preso avvio il 1° febbraio il programma di assessment e formazione digitale rivolto ai dipendenti della Pa. 

Le amministrazioni diventano parte attiva del programma, informando dell’adesione i propri dipendenti e promuovendo gli interventi formativi a partire da una riflessione sistematica sulle priorità strategiche e sugli effettivi fabbisogni di competenze. Fino al 15 febbraio 2022, le amministrazioni interessate possono aderire al programma attraverso la compilazione del modulo online, nel quale devono indicare un proprio referente, individuare i dipendenti da formare e avanzare una proposta sui tempi di partecipazione del proprio personale. La partecipazione all’iniziativa non ha costi, né per le amministrazioni, né per i singoli dipendenti.  

Fonte: funzionepubblica.gov.it